Skip to content
LuxJob - Logo
§10 / O nas · Index 10 / 13

LuxJob — agencja pracy z konkretnym focusem, na hali, w magazynie, przy linii.

/ Spis sekcji

3 sekcje · krótkie czytanie

  1. Kim jesteśmy Specjalizacja, język, świadome granice.
  2. Co robimy Trzy modele pracy w czterech branżach.
  3. Jak pracujemy Cztery zasady codziennej współpracy.
§10.1 / 03

Kim jesteśmy. Krótko.

LuxJob jest agencją pracy w obszarach operacyjnych, technicznych i produkcyjnych — magazyny, hala, linia. Wybraliśmy świadomie wąską specjalizację: tam, gdzie o powodzeniu decyduje terminowość, znajomość realiów hali i jeden konkretny człowiek prowadzący sprawę.

Świadomie zostajemy przy wąskim zakresie: praca tymczasowa, outsourcing procesowy i rekrutacja jednorazowa. Nie prowadzimy tablicy ofert w stylu portalu ogłoszeniowego — praca pojawia się i zostaje obsadzona przez kontakt z opiekunem. Bycie wszystkim dla wszystkich brzmi atrakcyjnie w prezentacji, ale w codziennej pracy oznacza powierzchowność.

Komunikujemy się po polsku — krótko, konkretnie, bez korpomowy. Bez chatbotów, bez „doradców online", bez sekwencji mailowych. Jeden numer, jeden adres, jedna osoba prowadząca sprawę od pierwszego maila po raport.

§10.2 / 03

Co robimy. Trzy modele, cztery branże.

Każdy model ma osobną podzakładkę — to tutaj wskazujemy tylko, w jakim rytmie pracujemy z klientem.

  1. Praca tymczasowa

    Szybkie uzupełnienie braków kadrowych w magazynie, na produkcji, w logistyce.

  2. Outsourcing procesowy

    Przejęcie konkretnego procesu (pakowanie, kompletacja, sortowanie) z odpowiedzialnością za jego realizację.

  3. Rekrutacja jednorazowa

    Pojedyncze osoby na stałe stanowiska klienta — operacyjne, techniczne, specjalistyczne.

/ Branże Magazyny i logistyka Produkcja Stanowiska techniczne Przemysł i wsparcie operacyjne
§10.3 / 03

Jak pracujemy. Cztery zasady.

Krótko, bo to nie są hasła reklamowe — tak realnie wygląda codzienna współpraca z klientem i z kandydatem.

  1. Prosty kontakt

    Jedna osoba prowadzi sprawę od pierwszego maila po raport.

  2. Zrozumienie procesu

    Najpierw słuchamy, potem proponujemy model — APT, outsourcing czy rekrutacja.

  3. Wsparcie przy starcie

    Pierwsze dni decydują o jakości całej współpracy. Jesteśmy obecni przy wdrożeniu.

  4. Cała Polska

    Pruszcz Gdański jako centrala, realizacje w całym kraju, bez ograniczeń regionalnych.

§10.4 — Colophon

LUXJOB Sp. z o.o. · ul. Jana z Kolna 5S/13, 83-000 Pruszcz Gdański

KRAZ
35119
KRS
0001168712
NIP
5253044958
REGON
541637810
§10.5 — Następny krok

Koniec dokumentu. Początek rozmowy.